春节法定节假日是几天 有几天三倍工资

春节，是我国最重要的传统节日之一，家家户户欢聚一堂，共度佳节。春节法定节假日是几天？有几天三倍工资呢？接下来，让我们一起揭开这个谜底。

春节法定节假日天数

根据我国《劳动法》规定，春节法定节假日为7天。具体放假安排如下：

1. 元旦：1月1日放假，共1天。

2. 春节：农历正月初一至初七放假，共7天。

根据国务院办公厅发布的《关于2023年部分节假日安排的通知》，春节期间，1月27日至2月3日为法定假日。

春节三倍工资的情况

1. 正月初一至初七：根据《劳动法》规定，用人单位在法定节假日安排劳动者加班的，应支付不低于工资的300%的工资报酬。春节法定节假日（正月初一至初七）期间，员工可享受三倍工资。

2. 正月初八：根据《劳动法》规定，法定节假日前后的第一个工作日（即正月初八）为调休上班日，不支付加班费。但员工在当天加班的，可按照平时加班支付工资。

3. 调休安排：为方便人民群众度过春节，国家会根据实际情况对部分节假日进行调休。调休期间，员工加班工资的计算方法与平时加班相同。

春节假期工资计算

1. 基本工资：春节期间，员工的基本工资按正常工资标准发放。

2. 加班工资：根据上述规定，春节期间加班工资的计算方法如下：

（1）正月初一至初七：加班工资=加班工资基数×300%。

（2）正月初八：加班工资=加班工资基数×150%。

春节期间特殊情况

1. 灵活安排：部分企业会根据实际情况，对员工的春节假期进行灵活安排，如调休、补休等。

2. 看守生产人员：春节期间，部分企业需要安排人员看守生产，这些人员将按照法定节假日加班工资标准支付工资。

春节是我国最重要的传统节日，春节法定节假日为7天，正月初一至初七期间，员工可享受三倍工资。了解春节假期工资计算方法，有助于员工维护自身合法权益。在这个团圆的日子里，希望大家都能度过一个欢乐、祥和的春节。